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A Jornada oculta da Liderança

Ser gestor é como cultivar um jardim. Todos admiram as flores que desabrocham, o gramado bem cuidado e a harmonia das cores. Mas poucos enxergam as mãos que preparam a terra, os dias dedicados a podar o que não faz mais sentido e o cuidado constante para garantir que cada planta receba luz, água e nutrientes para crescer. Assim também é a liderança: ela não acontece de forma instantânea, mas é resultado de esforço, paciência e dedicação contínua.

Muitas vezes, aceitamos a liderança como uma troca pelo salário ou pelo status que ela oferece. Mas a liderança verdadeira vai muito além de um cargo ou de um título na assinatura de e-mails. Ela está no impacto que você gera, independentemente da posição que ocupa. Líderes não são apenas gestores; são aqueles que inspiram, transformam e constroem, seja em um escritório, na linha de frente ou nos bastidores.

Talvez seu 2025 tenha começado com uma nova oportunidade – um cargo de liderança ou um desafio profissional que exige mais de você. Se for o caso, é importante refletir: você está aceitando essa posição apenas pelo reconhecimento imediato ou pelo propósito maior de crescer e contribuir? A verdadeira liderança está em cada atitude que você toma para fazer a diferença, seja como gestor, colaborador ou especialista. É sobre ser um agente de transformação, não importa onde você esteja.

Assim como um jardim bem cuidado depende do jardineiro que trabalha nos bastidores, um ambiente de excelência e inovação é construído por pessoas que se dedicam a moldar suas próprias trajetórias e a impactar positivamente aqueles ao seu redor. O título pode abrir portas, mas é o seu propósito, sua ética e seu compromisso diário que transformam o solo em algo fértil para resultados e mudanças significativas.

Lembre-se: liderar não é apenas ocupar um cargo, mas assumir a responsabilidade de influenciar e construir, onde quer que você esteja. O sucesso de um jardim não está apenas nas flores visíveis, mas no cuidado invisível que o sustenta. Do mesmo modo, a excelência na liderança é resultado do trabalho que você realiza, com ou sem um título.

Autora: Rosana Sampaio

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Nívea Alexandrino

Nívea Alexandrino

Professional Coach formada pelo IBC - Instituto Brasileiro de Coaching, Farmacêutica e Especialista em Sistema de Gestão da Qualidade.

Atuou durante 25 anos em grandes empresas na área de qualidade assegurada. Foi Diretora de qualidade, consultora e auditora em sistemas de gestão, área onde conquistou resultados expressivos nos projetos que desenvolveu.

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